铺就实践之路  培育创新之才

为了落实集团公司人才战略，提升员工业务素质，储备物流专业人才，日前，物流公司进行了为期一个月的专题培训。

本次培训项目内容丰富，本着全面提升学员综合素质的目的，采取聘请专业教授讲课和公司管理部门及各模块负责人讲课相结合、集团公司典型单位观摩和外出参观学习相结合、课堂学习与实践劳动相结合、座谈研讨和实际测试相结合等方式进行培训。专门聘请了交通学院与山东大学的教授讲解了物流业务基础知识、当前国际国内物流行业发展现状及发展方向、企业管理知识、公司法及风险防控、礼仪及营销知识等。物流公司各模块经营负责人针对工作实际授课并和学员互动学习。各部门业务骨干利用业余时间积极准备课件，对集团公司的各项管理制度进行了讲解。聘请拓展培训师对学员进行内部拓展培训。期间，带领学员到俱进物流参观学习了自动化分拣线、市内配送信息系统，到济宇公司参观了企业文化及图书馆等。物流公司党总支还对学员进行了党建知识讲座，并请优秀青年骨干讲述成长经历等，对学员触动很大，使学员在学习业务知识的同时，在思想观念上有了很大的提高。为强化培训效果，检验学习成果，物流公司对全体参加培训学员进行了笔试、学习心得阐述等项目的考核，达标率100%。

今后，物流公司将继续以常态化、多样化、丰富化的学习培训为切入点，着力打造“以学习强化职工素质、以素质提升促进企业发展”为主旨的长效机制，为企业发展奠定坚实的人才基础。    

（物流宣）